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Curieux par nature,
j’aime cultiver mes connaissances

Revenir aux fondamentaux et à la théorie me permet de créer des outils de consultant puissants, pratiques et impactants pour mes clients. A l’écoute des signaux faibles, j’observe la société pour mieux comprendre le monde et ses tendances.

Je vous invite à explorer le fruit de mes lectures et de mes réflexions

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« Regards croisés sur les enjeux de la conformité » !

  • Les missions d'Hector

    Mission d'accompagnement et de pilotage des projets de transformation au sein d'une équipe Assurance Hector a accompagné la Business Line Assurance d’un établissement de crédit consommation français dans le cadrage et la mise en œuvre de ses priorités stratégiques à horizon 2026. Cette mission s’est déroulée dans un contexte de transformation, d’innovation et d’adaptation réglementaire. Hector est intervenu [...]

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  • Les points de vue d'Hector

    Assurance et Durabilité : premiers rapports, premiers défis - Clara Lamache Dans un environnement réglementaire mouvant et un contexte géopolitique tendu, les grandes entreprises de plus de 500 salariés — répondant aux seuils de chiffre d'affaires ou de total de bilan définis par la directive CSRD — ont franchi une étape importante : la publication de [...]

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  • Les points de vue d'Hector

    La gestion de projet – Le kick-off Nous poursuivons notre série dédiée à la gestion de projet.  Lors du précédent volet, nous avons abordé une étape fondamentale pour le succès d’un projet : le cadrage. Nous avons vu comment définir les contours du projet, ses objectifs et son organisation. Aujourd’hui, nous nous penchons-nous sur un moment [...]

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  • Les points de vue d'Hector

    Les métiers de demain en Unité de Gestion des Sinistres (UGS) - Priscilla Amados Dans le secteur de l’assurance, en particulier au sein des Unités de Gestion des Sinistres (UGS), l'évolution rapide des technologies, les nouvelles attentes des clients et les changements dans les modèles de risques entraînent une profonde transformation. Face à ces mutations, de nouveaux métiers [...]

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  • Les points de vue d'Hector

    Les métiers de demain en Unité de Gestion des Sinistres (UGS) - Priscilla Amados Dans le secteur de l’assurance, en particulier au sein des Unités de Gestion des Sinistres (UGS), l'évolution rapide des technologies, les nouvelles attentes des clients et les changements dans les modèles de risques entraînent une profonde transformation. Face à ces mutations, de nouveaux métiers émergent, nécessitant des [...]

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  • Tips by Hector

    Les grandes étapes de vie du projet - Le cadrage Nous nous retrouvons pour la suite de cette série dédiée à la gestion de projet. Lors du précédent volet, nous avions parlé de la première étape, trop souvent oubliée, pourtant essentielle au succès d’un projet : le pré-cadrage. Aujourd'hui, intéressons-nous à la phase suivante : le [...]

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  • Non classé

    CSRD et la double matérialité - Damien Buchet Bruxelles sort sa boussole pour trouver le cap de la compétitivité Le 9 septembre 2024, Mario Draghi, homme d’état italien et ancien président de la Banque Centrale Européenne, remet à Ursula von der Leyen, présidente de la Commission européenne, un rapport sur le futur de la compétitivité de l'Europe. Quatre mois plus tard, [...]

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  • Non classé

    Mission au sein d’une Direction RH Hector a accompagné la Direction des Ressources Humaines d’une grande banque de la Place dans le pilotage et la sécurisation des projets stratégiques, issus du Plan Moyen Terme (PMT). Nous sommes intervenus auprès d’un groupe bancaire français pour accompagner sa Direction des Ressources Humaines dans le pilotage et la sécurisation de ses projets [...]

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  • Non classé

    Sensibilisation RSE des entreprises auprès des salariés La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est devenue un enjeu central pour les entreprises souhaitant intégrer des pratiques durables et éthiques. Pour que ces initiatives soient efficaces, il est essentiel de sensibiliser les salariés, acteurs clés de cette transformation. Pourquoi sensibiliser les salariés à la RSE ? Impliquer les collaborateurs dans la démarche [...]

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